做HR，成了我前半生的一个事业。
虽说没有多少跌宕起伏，也没有多少起承转合，更没有多少爱恨情仇。
但回头望望，一路走来也充满着一些酸甜苦辣~
01
初入职场的酸甜
犹记刚工作那会，在办公室接待一批应聘者。在通知环节，我拿着登记表，盯了半天。终于，鼓起勇气特别大声地喊：“木棍是谁？下一个，木棍准备。”
突然，看见一个求职者脸色特别不好的说：“您好，我叫林昆。”
随后，整个等待室一片寂静.......
至此以后，也造就了我的职场厚脸皮。只要我不尴尬，尴尬的就是别人~
02
身处职场的酸涩
要说HR天天累成狗的日子，那非得每年的春秋招聘季莫属。
一天看500份简历，眼睛随时向要瞎的边缘靠近。终于精挑细选出30位合适候选人，电话邀约面试准备开启。迎接我的，却是各种让我无言以对的奇葩理由。预约好的时间，也如同六月的雨在无情中混乱。
你们公司太难找，我迷路不来了
面试的路上偶遇明星，太激动忘记了，不来了
最近天气太热，容易晒黑，不来了
闺蜜失恋，需要陪她出去散心，不来了
大师说我最近有血光之灾，不易出门，不来了
好不容易闯过了九九八十一难，将几个珍贵的独宝宝送入职场。薪资入职手续都办好，前脚还满脸热情，后脚中午就提交辞职信，莫名其妙跑了~
03
深入职场的酸苦
业务部门要人，每次都是十万火急急急急急急！
哪次不是火烧眉毛般的，催催催催催催催！
于是，我呕心沥血挤出各种撩人的招聘文案，从小文青活生生的晋升为段子手！
各种私域渠道都不放过，朋友圈微商都没我发得勤！加班加点刷简历，开挂似的沟通评估加面试邀请，微信好友直逼上线！
邀约30位经济适用人才，来10人面试已是万幸，挑中3人已是感恩。兴高采烈给业务总监发邮件，“您好，这3位候选人，您还满意吗？”
A：经验丰富，但工资要求太高；
B：资历太少，需要大量时间成长；
C：背景不行，感觉有点不太靠谱。
于是，新一轮面试又双叒叕开始了。
历经千辛万苦，终于招到一个工资合理、能力强又靠谱的。业务大爷满怀歉意地说：“不好意思，部门现在业务饱和。暂时不需要新人了，谢谢！”
我：？？？@#￥%&*！
04
迫于职场的苦涩
自从做了HR，家里的亲戚朋友总以为我阅人无数，开了天眼。理所应当的认为，每日看百份简历的我，就一定修炼成了改简历高手。
这不前几天的五一假期，我已经收到五份改简历需求。那天我还跟我妈开玩笑，这改一份收一百，咋样！我妈抬头，赏我了一个大白眼！
当然，这还不是最无语的，还有些“棒槌”！以为我手握公司所有员工的生杀大权，随便安排个工作so easy！还带任意挑选岗位的！
拜托，又不是种菜，随便随便给你挖一个坑！我是HR，又不是老板！公司也不是我开的啊！我都随时担心被辞退！
05
游走职场的酸麻
很多人都认为HR管工资，那HR的工资一定很高！我就冷笑着瞟一眼对方，然后给他讲了一个段子：
拿着3K月薪的HR，苦口婆心地劝月薪6K的同事A,“千万不要别外面12K的月薪诱惑，公司前景广阔，只要好好干，老板会考虑在不久的将来，给你8K的月薪”
最后，同事A跳槽了，还带走了同事B。
HR却相信了自己的话，更加卖命干活了！
朋友发出杠铃般的笑声，我却怎么也笑不出！
06
行走职场的苦辣
提到HR，大家的第一反应都是：哦，招人的！
HR除了招聘，还有培训、薪酬福利、绩效考核、员工关系、组织发展等等等等，好吗！
而且，每一个模板都不简单，最最最不好搞定的就是团建！
尤其是周末团建，同事们心情沉重，看我的眼神像是要吃人，有员工吐槽：“人事部”应该倒着念“不是人”。
我也想说，“还真是里外——不是人”。可都是老板要求的，关我什么事！我也只是个打工仔。
07
探秘职场的甜苦
前几日，一个HR同事离职。办完离职手续后，在工位上整理东西，电话突然响了。
对方一顿操作猛如虎，balabala讲了半天。那位同事幽幽地说了一句：我已经不在人事了？
吓得对方啪的一下挂掉了电话！
我们所有人默默地抬起头看她，你究竟是人是鬼？
08
感叹职场的酸辣
有时候，我经常反思，HR到底是什么？
好人（Hao Ren）还是坏人（Huai Ren）？
害人（Hai Ren）还是哄人（Hong Ren）？
招人（HiRe）还是换人（Huan Ren）……
HR的职能定位，是一个非常复杂的管理问题啊！
直到有一天，公司保洁大姐告诉我：净整一些洋名词儿，这俩字母不就是消防栓（Hose Reel）的意思吗？……
好吧，大姐，当时面试的时候怎么就没发现你的英语才能呢？
09
游戏职场的麻辣
当然，我也一度怀疑做HR的价值，直到有一天发现：
公司程序员要跳槽，老板不答应，后来，他拔了服务器的硬盘后跑了；
公司保安要跳槽，老板不答应，后来，他带着公司的大门钥匙跑了；
公司保洁阿姨要跳槽，老板不答应，后来，她在老板抽屉里放一只大蟑螂跑了；
我也想跳槽，老板不答应，后来，我就给自己办了离职手续跑了。
还能说HR没用吗？于是存在感又一次爆棚。
虽然一直吐槽，但还是很荣幸，能够以HR的身份，陪你们走过世事变迁。
做HR之前，我一直相信，爱的最高境界，大抵是，我比你，更爱你。
做HR之后，才发现爱的最高境界是，我比你，更懂你。
我的前半生，一直在做HR，余生，也请多多指教。
最后，善世想说，耐得住寂寞方能守得住繁华。要成为一名合格的HR，既要有服务于人的情怀，又要有扎实雄厚的专业功底撑腰；既要创新求变，又能坦然接受失败。相信，所有的经历和阅历都会让我们离成功更近。
-THE END-
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