今年4月以来，美国掀起了一股不同寻常的“辞职潮”。仅4月份辞职人数就超过399万，之后一直在稳步上升。今年9月，美国辞职人数达到创纪录的440万。目前，美国的总就业人数比疫情前减少了3%。
根据美国劳工部的数据，自疫情开始以来，美国自雇人数增加了50万，达到944万，是2008年全球金融危机以来的最高水平。
11月29日，据《华尔街日报》报道，成千上万的美国人正在改变他们作为零售商、小微企业顾问和小微企业主的面貌。
有钱又有闲
根据美国人口普查局的数据，今年1-10月，美国联邦税收识别号的申请数量达到454万个，比2019年同期增长56%。在这个数字背后，透露出400多万想要创业的个人。
50岁的金伯利弗里德尔就是其中之一。2020年9月，她辞去了达拉斯附近一家抵押贷款公司的营销总监一职。为了照顾还在上学的两个女儿，弗里德尔渴望有一种更灵活的工作方式，在丈夫(一家制药公司的高管)的鼓励下，弗里德尔开始了她的事业。
由于疫情控制，亚马逊的发货和退货变得异常困难。当一些亚马逊卖家需要周转商品时，他们会找到friedel。她在休斯顿郊外的家中为亚马逊的物流和仓储提供服务，活动范围是她家附近租用的仓库空间。
事实上，弗里德尔并不是一个小企业主，因为她没有员工，这是许多人在这场“再就业”浪潮中的情况。
今年7月，弗里德尔的月收入恢复到了从事营销工作时的水平，她打算在不久的将来扩大业务。沃尔玛将是她的另一位顾客。
27年来，弗里德尔第一次感到自己能掌控自己的生活。
麦肯锡公司高级合伙人和劳工趋势顾问艾伦德斯梅特；公司方面表示，疫情让人们重新规划生活，考虑自由职业的可能性。
50岁的马库斯格林就是其中之一。
格林大学毕业后在一家广告公司工作。疫情爆发时，他被公司开除了。为了生计，他通过线上平台Upwork承接了一些大公司的广告业务。因为扎实的专业技能，格林接到的订单越来越多，时薪150美元，年收入超过他在任时的年薪13万美元。
“我是一个有能力找到客户的人，我是一个为自己工作的人。”格林说，有一次一位顾客提出要雇用他，但他拒绝了，因为“我不想放弃中午自由划皮艇的生活”。
多因素推动“自雇潮”
在最近的一次投资者电话会议上，Upwork首席执行官海登布朗(Hayden Brown)援引2020年9月的一项调查称：“一条新的职业道路已经出现，美国一半的‘千禧一代’选择成为自由职业者。”
根据领英对用户数据的分析，自疫情开始以来，在美国创办的企业数量增加了27%。其中，男性创办的企业数量增长了17%。
根据皮尤研究中心的分析，截至今年7月的两年中，女性自由职业者的数量增长了4.3%。
这种“自主创业潮”兴起的背后，推动它的因素有很多，无论是美国股市、联邦救助基金还是加密货币。这些财富机会让人们更有勇气辞职，找到新的生活方式。尤其是联邦失业救济金，失业者每周可以拿到300美元。
分析人士说，在联邦福利停止后，一些人可能想找一份全职工作。
如果劳动力短缺得到缓解，自由职业者可能会面临更多的竞争。随着疫情的逐渐缓解，像弗里德尔这样的自营企业可能会萎缩。如何开辟一条稳定的生存之路，是所有自由职业者都需要考虑的问题。
单干不是常态
26岁的韩告诉记者《国际金融报》，他是一个“零工”。2018年，韩获得美国埃默里大学学士学位。回国后，他更愿意在离家乡不远的上海工作，进入了一家广告传媒公司。疫情过后，韩开始自己当老板。
目前，韩经营着自己的和小红书账户，这将产生一些广告收入。他还不时接到一些订单，帮助一些初创企业制作广告文案。一个项目的提成大概在5000元到10000元之间，按单次纳税扣除。
他向记者展示了他的收入信息。每个月，不同的账户会把钱存入他的银行卡，有时一万多元，有时两千多元。
“虽然我现在可以完全养活自己，但这不是长久之计。”韩告诉记者，也许他将来会参加考试，或者回老家“继承家业”。这段经历只是他年轻时的一点“任性”。
据国内某知名人力资源咨询公司招聘人员丁丁(化名)介绍，很多自由职业者的薪资并不稳定，普遍“跟着项目走”，能力出众的人很少能达到理想的收入。
她告诉记者《国际金融报》，如果一个人的工作经历不一致，很容易影响他以后找工作。她的建议是尽早规划自己的职业道路，了解自己的优缺点。
“比如很多艺术领域的从业者，他们都是单干，但这是这个行业常见的业态，不能作为大家的参考。”
(应受访者要求，韩和均为化名)
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