工作场所发生的事故,工作场所有害因素职业接触

在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;根据最新修订的《工伤保险条例》第16条的规定有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤;(一)故意犯罪的;(二)醉酒或者吸毒的;(三)自残或者自杀的。对于不可认定为工伤

根据《工伤保险条例》第十六条最新修订,有下列情形之一的,不视为工伤或者视同工伤;

(一)故意犯罪的;

(二)醉酒或者吸毒的;

(3)自残或自杀。

对于不能认定为工伤的范围的调整,2010年修订的《工伤保险条例》首先减少了一种不能认定为工伤的情形,即违反治安管理造成的伤亡,排除了员工过失犯罪造成的伤亡,改为故意犯罪;其次,增加了一种不能认定为工伤的情形,即因吸毒造成的伤亡。本次修订将犯罪造成的伤亡分为故意案件和过失案件,吸毒造成的伤亡不能认定为工伤。条例更加具体明确,更符合社会发展。

4.工伤待遇申报需要哪些材料?

参加工伤保险的职工被认定为工伤或者视同工伤。医疗终结后,单位为其或者其供养亲属申请工伤保险待遇资格时,应当填写并提供下列文件、资料:

(一)《职工工伤保险待遇申报表》一式两份,加盖单位公章;

(2) 《工伤事故申报表》;

(三)受伤员工身份证复印件;申报供养亲属的,应当提供户口本、身份证复印件和原件、供养关系证明及相关证明材料。

(4)社会保险行政部门出具的工伤证明原件;已经评定伤残等级的,应当提供劳动能力等级的鉴定结论原件;劳动关系解除的,应当提供相关证明原件;发生交通事故,应提供交警出具的《交通事故认定书》原件及复印件;

(五)工伤职工医疗(康复)医疗票据和费用清单;

(6)医疗诊断证明,住院患者需提供出院小结;死亡的劳动者应提供死亡证明材料;

(7)《工伤职工转院诊治申请表》、《工伤职工康复申请表》、《工伤职工旧伤复发治疗申请表》、《工伤职工配置辅助器具申请表》等已审批的申请表;

(8)统筹区外就医需要提供的交通费、伙食费、住宿费等定期税务发票。

华政金融服务:注册公司、代理记账、公司变更、公司注销、资质代办、税务筹划、商标注册、版权登记、专利申请、审计报告、验资报告、资产评估等服务,如有需要请联系!

咨询热线:400-860-8218

在线咨询:点击启动手动客户服务会话。

点击在线预约:,手动预订服务。

内容来源网络,如有侵权,联系删除,本文地址:https://www.230890.com/zhan/158071.html

(0)

相关推荐