总裁型性格的孩子家长如何培养?不爱学习怎么办?

家长熟悉认知型的千万要明白总裁型是认知型的加强版!!!那么培养的关键两个点:正确的价值观是什么?如何构建价值观?

家长熟悉认知型的千万要明白总裁型是认知型的加强版!!!
那么培养的关键两个点:正确的价值观是什么?如何构建价值观?

总裁型性格的孩子家长如何培养?不爱学习怎么办?

总裁型

由真实故事改编的印度电影《摔跤吧,爸爸》里的两个小女孩就是典型的总裁型孩子。
爸爸年轻时是印度最优秀的摔跤选手之一,迫于生计他放弃为国赢得金牌的梦想,但他心中一直有着摔跤的梦想。
天意弄人,想要在儿子身上延续摔跤梦想的他,却收获了四个女儿。

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一赋一涵

正当他为此感到挫败时,却偶然间在两个女儿身上看到了摔跤的天赋,于是他开始了对两个女儿的魔鬼训练,想让女儿们走上摔跤这条路。
每天高强度的训练让女儿们叫苦不迭,而作为父亲的辛格甚至在女儿抱怨几句之后,狠心的剪掉了她们的长发。
女儿们抱怨爸爸每天让她们练习摔跤,自己是女孩子每天在土里打滚在田里狂奔,做这件事情完全不是因为自己喜欢而是为了满足爸爸的虚荣心,孩子们开始消极训练并且给辛格捣乱。

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BMSM测评

直到有一天她们瞒着爸爸参加了一个14岁女孩的婚礼,玩的正开心时,爸爸突然出现十分愤怒地当众给了姐姐一巴掌。
姐妹俩非常伤心,向14岁的小新娘抱怨和指责父亲,觉得摊上这样的父亲非常倒霉。
可是小新娘却说了这样一番话:“我倒希望能有一个这样的父亲,至少他是为你们着想,否则你们也会像我一样,从出生起就注定要与锅碗瓢盆为伍,整天有做不完的家务,到14岁的时候就要嫁出去,好减轻家里的负担,最后被送到一个,从未见过面的男人面前,与他相夫教子共度余生,这就是我的人生。

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摔跤吧爸爸

至少你们的父亲把你们当做他的孩子,为了你们与全世界对抗,为了你们忍受世人的嘲笑。为什么呢?就是为了让你们能够主宰自己的未来。”
姐妹俩恍然大悟,在他们的国家女性的地位极为低下,众多女孩们的宿命便是早早地嫁人待在家里,而自己的爸爸是为了改变我们的命运在跟全世界对抗,就是为了让我们能够主宰自己的未来
听了14岁小新娘的话,两个女孩子才认识到爸爸的爱。
对于认知型的孩子来说,表面的说为他们是没有用的,家长必须看到深层次的问题,比如这部电影,认知的两个女儿想要知道爸爸为什么那样做,她们不喜欢被逼迫,当领会到爸爸让他们摔跤的目的之后,他们的动力就变强了。所以对待认知型的孩子就是这样,要改变他们最深层的认知。

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一赋一涵家庭教育

认知型比较自我,喜欢自己亲自探索,要自己亲自验证过的事情才会去相信,所以有着强大的分析能力,善于理性思考。家长针对这一点,培养认知的分析能力,首先要带动他的兴趣,当有了兴趣和成就感之后,认知自然就会去分析,将分析转化为成果,运用分析能力在兴趣的过程中找到了求。如果认知所学习的领域又和其他人会不一样,认知会有更大的成就感。

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一赋一涵亲子教育

父母还要注意的一点就是对认知进行启发式提问,不要直接将结果教给认知,要让认知自己体会解题过程,这样能更好地发掘、激发认知的分析天赋。
还有更重要的一点是,让认知将分析能力“用对地方“。用对地方不只是要让认知赚钱,而是结合这个时代,用在最有价值的地方,比如产品或领域的唯一性、趋势性、互补性,那么用对地方会将认知的能力最大化。
左手带认知的人,目标性很强,长远的战略性强,做一件事情,首先ta要弄清楚为什么要做,认同了才会去做。

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综合测评

认知型的本能是掌控能力,但是要使用掌控能力,最重要的是,要培养自己的领导力,如果没有领导力,就很想去掌控身边的人,就会很痛苦。
认知型讨厌不能掌控的人,讨厌挑战他权威的人,这也是认知型在工作中的管理死穴。如果父母是认知型,很容易掌控自己的孩子。
领导力的养成,首先是要有担当、自我要求高、能抗事、逆转人性、帮助更多的人等等,要让员工或者身边的人真正敬佩自己,也要让认知型的人认识到一个很重要的点:没人喜欢被掌控,不管你多有能力或者多有钱。

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成人测评

认知型最大的缺点是容易自我设限,容易以自己后天形成的认知为中心。所以,要多带认知型经历事情,引导认知形成的领悟,要不断的提高认知的知识领域,避免设限。认知的创新能力也会比较弱,但是只要认知不断学习,认识到自己的局限性,就能找到破局的方式。
这也就是复合性格的魅力之处,不同性格的组合从先天性格+辅助性格+先天脑图+八大智能+先天脑容量+先天敏锐度+先天学习最佳管道、结合34个维度综合分析,不同组合相对应的分析方式也应当不同。

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冲劲型

一赋一涵家庭教育品牌已有5年沉淀的时间,从人性的角度出发,打破家长对教育的原有认知,针对不同性格的孩子因材施教,借助BMSM测评工具,了解每一种性格孩子背后适合的教学方式,从而达到事半功倍!
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