人力资源教师考试科目题型中，科目有《理论知识》、《技能操作》、《综合评审》，题型有选择题、计算题、综合分析题、论文写作等。在了解科目和题型的基础上，认真备考，才能顺利考取资格证。
人力资源部考试科目的题型：
1、《理论知识》本题，分为选择题和多项选择题，基本是客观题；
2.《技能操作》:本题的题目有计算(案例)分析题、方案设计等。
3.《综合评审》本科目涉及的问题主要是论文和论文答辩。
如何准备人力资源部司考；
人力资源师考试是有等级的，其中，备考三级、四级证书时，需要针对《理论知识》、《专业技能》这两个科目进行。一、二级需要准备《理论知识》、《技能操作》、《综合评审》三科。备考期间，根据大纲记忆考点，做相应的联系，如单元总结练习或真题练习，巩固记忆的内容。
人力资源教师考试有一定难度，但如果认真准备考试科目，通过考试的概率是可以提高的。如果觉得自己的准备效率不是很高，也可以尝试报一些口碑不错的培训班。
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