编辑导语:在日常生活和工作中,流程大家都相当熟悉,很多事情都需要遵循流程。但是这个过程是一把双刃剑。如何处理才能更有效率?本文为你解答。让我们看一看。
这个过程大家都不陌生,尤其是小公司。很多事情都需要经历过程。
流程的出现是一个组织进步和发展的标志。因为有了标准流程,大家才能更顺畅地协作,有据可依,有章可循。
日常生活中,我们经常会看到流程带来的弊端,比如员工苦于流程,乙方疲于等待甲方公司的流程审批,甚至有巨头公司因为流程太长太慢而错失一笔投资。
但其实过程是一把双刃剑。之所以在大规模的公司存在,而且必须存在,是因为如果没有流程,大家在日常生活中可能更难形成合力。
正如知名企业家孙陶然所说,正规团队和流浪士兵的区别在于是否有统一的标准和纪律。
没有规则就没有方圆。一个组织如果没有流程规范,鸡飞狗跳的现象就会频繁发生。为了避免混乱和促进协同作用,该流程应运而生,并应严格遵循。
举个很简单的例子,如果把和你在一起的上下游分成ABCDE的五个角色,你处于c的角色,那么把A轻松传递给B,B清晰传递给你,你传递D专业严谨,D传递给E完成闭环。这就是把大家的优势最大化,让合适的人做自己最擅长的事,以最高效的方式完成整个链条。
这个链条中的每个角色都有自己的专长。试想一下,如果A不经过B直接传给你,可能会在思路分散的时候给你一些未成形的东西,不仅增加了你们之间的沟通成本,还会因为联系不畅浪费很多时间。
一个机构运营最重要的是降低成本,提高效率,时间成本也是最大的成本。所以基于此,我们就能理解为什么很多大公司的分工非常细了,因为这能在一定程度上保证资源的最大利用和运营效率。
00-1010很多时候,做工作也好,管理也好。如果能明确流程并正常运行,可以节省大量的人力和时间成本。想象一下,你每天花多少时间在本来可以避免的争吵上。如果流程清晰,可以少参加一些没头没尾的会议。
我们日常工作中常见的一个现象就是有些人跳过流程去做事,这样不仅容易出错而且风险也很多。就我们所从事的产品岗位而言,往往处于承上启下的位置。如果一条线路运行顺畅,会大大提高效率。
比如上面的例子就发现了E link的问题。按照C的位置,应该反馈给D,D知道并通知E修复,然后D检查后反馈给C,这样C就不用担心E有没有改正问题,因为有D专职人员跟进,同时也可以节省时间做其他事情。
问题修复时,如果E跳过D直接传给C,不仅可能因为没有经过D的验证而存在隐患,而且如果问题没有完全解决,C也会因为卡在与E的对接中而损失时间,增加沟通成本。
00-1010无论有没有流程,一个企业或组织的核心都是效率第一。诚然,很多小公司可能没有那么多规章制度。好处是一声喊也许能及时解决问题,但要走向协同,就要建立流程和规范。
流程建立的初衷应该是对企业的发展起到积极的作用,而不是逆向约束。也就是大家经常诟病的工艺规范过于死板,导致与实际严重背离。比如前几年人们常说,你要证明你是你的怪圈。
最理想的情况当然是放松,以流程规范为导向,根据实际情况灵活掌握。比如我们经常会看到一些优惠和急件,以及企业中一些晋升机制下的直通车。反面的例子应该是去年某地疫情期间人们不愿意看到的一些新闻。
流程是固定的,但人是灵活的。本质上,过程是管理的工具。工具没有好坏之分,关键在于用户如何理解和应用。很多时候,跳出框框去思考,用共同的目标和愿景去衡量时事,会更加清晰明了。
00-1010流程是一把双刃剑。过多的遵从会使人僵化、不灵活,但没有它的支持,一个公司或组织就会陷入混乱,甚至效率低下。所以怎么处理都要看控制的程度。
对于日常工作和协同办公,流程是一种可以提高效率的协调方式;对于一些突发事件或者突发事件,如果还是过分依赖过程,就会错失机会,甚至出现问题。
一个顺畅的流程必须像流水一样帮助组织的发展。毕竟流水不争第一,但竞争是无止境的。
加油,互相鼓励!
00-1010慕思女孩,微信号:musiguniang,微信官方账号:那些年的产品,人人都是产品经理专栏作家,《产品经理成长进阶指南》作者。从消费互联网出身,现在从事产业互联网领域的产品工作,擅长产品策划和落地。
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