如何委婉地提出升职加薪 提出升职加薪的技巧

如何委婉地提出升职加薪 提出升职加薪的技巧2021-10-12 19:00:371、前期要做铺垫。我们想要老板给我们升职加薪前,要学会做铺垫,例如在平时要看准机会,可以跟老板聊聊天,谈谈自己的职业理想,要让老板听完后,觉

2021-10-12 19:00:37

1、前期应铺筑。

在我们希望老板给我们升职加薪之前,我们应该学会做好准备。比如平时要看机会,和老板聊聊天,聊聊自己的职业理想。听完他们的话,我们要让老板觉得我们是追求进步的员工。只要我们在前期做好准备,让老板知道我们对进步的渴望,那么在有升职加薪机会的时候,我们就会和老板一起提出来,这样就不会显得很突兀。

2.在正确的时间表达自己。

我们要升职加薪,除了前期打好基础,还要在合适的时候表达自己,尤其是要求升职加薪的时候。比如我们完成了公司的一项艰巨任务,拿下了一个大项目,为公司获得了巨大的利益等等。我想创造更多的价值,承担更多的责任。这些职场上常见的加薪理由,也更容易让老板接受,让我实现升职加薪的愿望。

3.用幽默的方式表达。

如果你想升职加薪,但又害怕挑出来会尴尬紧张,那么我们可以在合适的时候用幽默的方式向老板表达,这比直接问老板的方式要好得多。比如你的老板心情好,有很多时间和大家打成一片或者当众表扬我们的时候,我们可以开玩笑的说,老板,我们做得这么好,奖励我们,这样我们不仅可以避免尴尬,放松心情,还可以让你的老板知道我们的想法。

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