孕妈妈刚刚怀孕的时候肯定会有一段秘而不宣的时刻，孕早期稳定后我们肯定会第一时间与亲人朋友分享这个喜讯，除此之外可能最早知道的要数HR了，因为一般来说在孕早期我们就要了解当地的生育保险及产假方面的政策，而这个HR最熟悉，我们需要向他做相关的咨询。
而这其中，大家最关心的往往是产假的时间，这也是我们日后最大的福利。今天丘妈刚跟我们HR聊完，再知道我们所在的地区有120天的产假后觉得爽翻了，可是回家一查发现还有更加厉害的“选手”，下面我们一起来看看各地产假对比吧，看你所在的地区上榜了吗？
- 产假的规定
首先，国家层面的规定是《女职工劳动保护特别规定》中第七条规定：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天，这个难产的定义是要是医生，不过剖腹产都可算入难产范围内；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。丘妈做了一张图可以看得很清晰，如下：
这个国家层面的规定可以说是最低标准，各地区在这个标准上再去做优化和调整，但是不能低于这个最低标准。于是就有了网上各种的“凡尔赛”和“产假对比”啦~
- 各地区的产假对比
根据央视财经公布的一组数据我们可以看到，西藏以1年的产假傲视群雄位居第一，重庆产假弹性最大，最长可休一年；而黑龙江、甘肃则明确了产假总天数为180天。北京、天津、上海、重庆、江苏、浙江、湖北等7省份的产假为98天 30天，即128天。综合来看，我们孕妈妈基本最少可休128天的，也就是四个多月。
准爸爸们怎么放假？
丘妈觉得生孩子不是一个人的事情，更不是奶奶外婆的事，爸爸在整个亲子关系中是非常重要的，所以陪产假十分有必要。
目前全国至少已有29个省份在当地新版计生条例中明确了陪产假(部分地区称为护理假)的期限。其中，最短的陪产假有7天，最长的则有1个月之久，多数地区的陪产假为15天。其中，陪产假最短的是天津、山东两地，为7天；其次是上海，为10天。北京、河北、山西、辽宁、吉林、黑龙江、江苏、浙江、福建、湖北、江西、广东、海南、重庆、贵州、青海等省份的陪产假都为15天。
这15天虽然时间不多，但是准爸爸们一定要牢牢把握住后好好表现，多多帮忙诸如换尿布、喂奶、帮宝宝洗澡哦，还要多照顾产妇情绪，这个时候的妈妈们可是很脆弱的，需要细心呵护。
从产假看世界的参差
看完国内的情况，咱们再把眼光看长远地看看各国都是怎么规定的，这一PART纯属闲聊，大家也可略过。
俄罗斯产假最长，俄罗斯将女性员工产假由原来的3年或将延长至4年半的时间。俄联邦将为此拨出4.7亿卢布予以支持。
瑞典法律规定所有有工作的父母每生育一个子女都享有16个月（480天）的带薪产假，费用由国家和雇主分摊。为了鼓励父亲参与养育子女，瑞典法律规定，16个月中有两个月必须由父亲享有。
当然除了这些让人羡慕的国家之外，还有一些国家是没有产假甚至产假不多的，如下图：
说了这么多，大家赶紧去做好产假的规划，想想该从哪天开始休起呢？最好不要浪费法定节假日，这样你实际休息的时间还会拉长~咱们下期再见咯~
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